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가평군 인사발령 초유 사태 유발시킨 학습능력 없는 가평군인사위원장 정직인사 및 경기도청으로 회수하라.
작성자 강○○ 작성일 2023-07-26 01:54:11 조회수 212

2023년 7월 24일자로 2023년 하반기 정기인사예고서에 의하면 승진 인사는 4급 1명, 5급 3명, 6급 7명, 7급 21명, 8급 32명등 64명 였으나,  4급 1명, 5급 1명 어디로 사라진 건지?  
 
가평군인사위원회위원장(부군수) 도대체 뭐하는 인지? 인사발령 초유 사태 유발시킨 가평군인사위원회위원장(부군수)에 대하여 사건규명 조차 하지 아니하는 가평군의회 의원들의 방관하는 모습이 안타 울 따름이고, 명예 감사관으로 위촉된 명예감사관 6명을 왜 위촉한 것인지? 혈세로 수당 지급하기 위하여?  또한, 가난한 가평군민의 혈세로 홍보비 수령하는 언론도 잠잠 하네요, 

그리고 선거 당시 내가 적입자 라로고 외처대던 가평군수, 군의원 후보자들은 이 엄청난 인사발령 초유의 사태를 방관하는 이유가 뭘까요? 진정으로 가평을 지키려는 진심이 있는 건가요?. 가평군민의 의식 수준이 향상 되어야 부강한 골든가평으로 발전하지 않을까요?   

가평군 인사발령 초유의 사태 재발 방지 차원에서 본 사건에 관련된 가평군행정의 수반이자 인사위원장인 부군수, 자치행정과장, 인사팀장은 반드시 감사담당관실에 회부 되어 징계 조치하여야 할 것이고, 가평군의회에서는 반드시 본사건 진상규명하여 군민의 알 권리를 충족하여 할 것이고,  또한, 루머에 의하여 진급 서열에 없던 관광과장이 외부인 통한 인사청탁으로 본 인사발령에 혼선을 가져온 것이 사실 이라면 반드시 행정조치가 수반되어야 할 것입니다. 그리고 인사팀장은 동 보직 받게 된 동기가 인사팀장의 남편과 자치과장과 친분이 있어 인사팀장 보직 받게된 것 사실 여부도 반드시 규명 되어야 할 것입니다.         
 
본 사건의 책임자이자 가평군행정의 수반인 가평군 인사위원장(부군수)을 지금까지 제가 쭉 지켜본바, 무식한게 아니고 학습능력이 전혀 없어요. 무식한 거 하고 학습능력이 없는 건 아주 달라요. 무식해도 학습할 기회가 없었으면 무식 할 수 있었던 사람이 그런데 학습능력이 있는 사람은 자기가 새로운 환경에 맞닥 뜨리고 그리고 새로운 경험할 때마다 내공이 계속 올라갑니다.

그래서 보통은 아무나 부군수 자리에 갖다 놓아도 한 6개월쯤 하고 나면 알아요. 많은 거를.
근데 부군수는 그걸 기대하면 절대 안됩니다. 왜냐하면 발전도상인이 아니고 이미 완성성 권력자입니다. 그래서 털끝만큼도 변화할 가능성이 없습니다. 이번 인사발령 초유의 사태부터 시작해서 기타등등  이렇게 보면 모든 것이 이해됩니다.

현제 가평군의 모든 행정과 행위는 현제 부군수의 생각과 감정 상태를 벗어나지 못합니다. 부군수가 가평군에 근무하는 동안, 왜냐하면 가평군 부군수는 학습능력이 없기 때문에 가평군에 도움되고 안되고는 상관 없어요. 정채성 행정이라는 건 결과와 상관없이 부군수는 부군수가 가진 권력으로 부군수 혼자 옳다고 믿는 행정을 하고 있지요. 좋은 말로 신념의 윤리라고 그러는데 우리가 보통하는 말로는 꼴통이라고 그러지요 

다시 말씀드리자면, 부군수가 하는 행정은 군민에게 도움 되고 않되고는 상관없고. 그저 혼자 옳은 행정하고 있다. 착각하기 때문에 그저 혼자 옳은 행정을 하는 겁니다. ”정체성 행정이란 나의 행동이 가져오게 될 예측 가능한 결과에 대한 무책임 의식을 느끼는 것“ 그것은 막스 베버가 말하는 소명으로서의 행정을 하는 사람이고 결과와 전혀 상관없이 나는 내가 가진 권력으로 내가 옳다고 믿는 행정을 한다. 이런걸 좋은 말로 신념의 윤리라고 그러는데 우리가 보통하는 말로는 꼴통이라고 하지요. 이상과 같이 제가 나름데로 엄청 노력해서 가평 부군수을 이해 할 수 있는 유일한 루트 였습니다.

따라서, 도저히 용서 할 수 없는 이번 인사발령 초유 사태 유발시킨 학습능력 없는 가평군인사위원장(부군수)는 정직 인사처분과 경기도청으로 회수시키는 것이 ”부강한 골든 가평“으로 다가는 골든 가평의  행정 될것입니다,  깊은 감사드립니다.  
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